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招聘流程

安徽茶叶进出口有限公司

2017年招聘启事 

 

安徽茶叶进出口有限公司,2001年由原中国土产畜产安徽茶叶进出口公司整体改制后创立,前身为安徽省茶叶公司,成立于1952年。多年来,公司坚持以茶为主、多种经营、多元发展;坚持立足茶业,服务三农,保持了又好又快发展的良好态势。目前已发展成为一家集进出口一体化,内外贸一体化,贸工农技一体化,连锁、配送、物流、电商一体化的茶产业重点龙头企业。在同行业排名中居安徽省第一位,全国茶叶行业百强企业居前四位。

目前,公司设有九个事业部,五个综合部,控股、参股企业十七家,拥有一大批英、俄、法、日语等专业业务人员和报关、运输、制单审单、包装、仓储、品质检验、拼配加工、出口退税、外汇核销、筹资融资等专业技术人员。同时,公司在乌兹别克斯坦国设有办事处,派有常年驻外人员,并在该国投资兴建了合资厂,开展境外带料加工业务。

一、基本条件

1、积极上进,诚实守信,遵纪守法,无违法违纪记录;

2、全日制统招统分大学本科(含)以上学历,成绩优秀,综合素质较高;

3、具有扎实的专业基础,良好的交流、沟通、协调及表达能力,熟悉OFFICE办公软件,工作责任心强; 

4、身体健康,具有较好仪表气质,良好的心理素质和团队协作精神等; 

5、优秀毕业生、学生党员、学生干部优先。

二、招聘岗位及条件

(一)会计/财务管理

招聘人数:2

学历要求:本科及以上

专业要求:会计学、财务管理等相关专业

岗位要求:

1、基础知识扎实,熟悉企业会计制度,了解相关政策法规;

2、熟练应用财务及Office办公软件,对财务系统有实际操作经验;

3、身心健康,具备较强的学习能力、适应能力和沟通能力。

(二)人力资源管理

招聘人数:1

学历要求:本科及以上

专业要求:人力资源管理,管理类等相关专业

岗位要求:

1、熟悉企业薪酬设计、绩效管理和培训开发等人力资源管理内容;

2、良好的文字综合能力和沟通、协调、组织能力,有较强的团队意识;

3、高度的责任心和执行力,严谨细致、品行端正;

4、中共党员优先考虑。

(三)茶叶品控

招聘人数:2

学历要求:本科及以上

专业要求:茶学

岗位要求:

1、茶学专业基础知识扎实,学习能力较强;

2、身心健康,具有较强的适应能力和沟通能力,团队协作意识强;

3、能够适应短期出差。

(四)外贸业务员

招聘人数:2

学历要求:本科及以上

专业要求:英语专业、国际贸易及相关专业

岗位要求:

1、英语水平要求:英语专业,本科需通过专业四级,研究生需通过专业八级考试;国际贸易及相关专业,本科需通过四级(含四级)以上考试、研究生需通过六级考试;

2、较强的口、笔译能力和商务谈判能力;

3、较好的交流、沟通、协调和表达能力,团队协作意识强。

三、应聘须知

1、应聘者请将简历电子版发至personnel@ahtea.com(应聘邮件标题请注明“学校+专业+姓名”,简历请以附件的形式发送)。

2、简历初审后,公司以电话或邮件形式通知应聘者笔试和面试时间。

3、笔试和面试时请携带完整自荐材料:个人简历(包括详细的个人信息、学习及社会实践经历,家庭情况、联系方式等,并附一寸免冠照片),身份证、毕业生就业推荐表、学生成绩单、专业等级证书、各类奖励证书、资格证书等复印件。

4、应聘者应提供真实有效的相关材料,发现弄虚作假的,取消应聘资格,我司承诺对应聘者资料将给予严格保密,并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料,将收入公司备选人才库保存,恕不退还。

 

公司地址:合肥市政务新区祁门路1777号安徽合作经济大厦

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联 系 人:张先生  皇甫女士


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